Boec ® | De financiële ruggengraat van zorgorganisaties

076-3690174

Zorgcontractering: hoe beoordeel je een contract financieel?

Zorgcontractering is in essentie een financieel-strategisch vraagstuk. Hoewel contracten juridisch en inhoudelijk worden vormgegeven rond zorgprestaties, kwaliteit en toegankelijkheid, bepaalt uiteindelijk de financiële uitwerking of een contract bijdraagt aan een gezonde exploitatie. Voor zorgorganisaties is het daarom belangrijk om zorgcontracten niet alleen juridisch, maar vooral financieel te beoordelen. In de praktijk blijkt dat veel financiële …

Lees verder

Wat is het BIG-register?

Het BIG-register – voluit het Beroepen in de Individuele Gezondheidszorg-register – is een officieel, wettelijk register waarin zorgverleners staan ingeschreven die een erkend zorgberoep uitoefenen. Het register maakt deel uit van de Wet op de Beroepen in de Individuele Gezondheidszorg (Wet BIG). Het BIG-register vervult verschillende kerntaken in het Nederlandse zorgstelsel. Kortom, het BIG-register vormt …

Lees verder

‘Good governance’ in de zorg

Good governance, oftewel goed bestuur, is een term die in de zorgsector steeds meer aandacht krijgt. Het gaat hierbij om de manier waarop zorgorganisaties worden geleid en bestuurd, met als doel om transparantie, integriteit en verantwoordelijkheid te waarborgen. Maar wat houdt dit precies in, en waarom is het zo belangrijk in de zorg? In dit …

Lees verder

Keuze ondernemingsvormen zorgorganisatie

De keuze voor een geschikte ondernemingsvorm is belangrijk voor zorgorganisaties. Deze keuze heeft niet alleen juridische en fiscale consequenties, maar bepaalt ook de structuur, aansprakelijkheid en governance van de organisatie. De keuze voor een ondernemingsvorm in de zorgsector hangt sterk af van de schaalgrootte, de doelstellingen en de mate van risico die men bereid is …

Lees verder

Wet normering topinkomens (WNT) in de zorgsector

De Wet normering topinkomens (WNT) stelt grenzen aan de salarissen van topfunctionarissen in de (semi)publieke sector, waaronder zorginstellingen. Deze wet beoogt een redelijke bezoldiging te waarborgen en zorgt voor transparantie bij het gebruik van publieke middelen. Indeling in bezoldigingsklassen De WNT hanteert de Regeling bezoldigingsmaxima zorg en jeugdhulp om zorgorganisaties in klassen in te delen. …

Lees verder

NEN 7510: Informatiebeveiliging in de zorgsector

In de zorgsector is het waarborgen van de privacy en veiligheid van patiëntgegevens uiterst belangrijk. De toename van digitale gegevensuitwisseling, elektronische patiëntendossiers en E-health-toepassingen brengt niet alleen kansen, maar ook risico’s met zich mee. De NEN 7510-norm biedt zorginstellingen de leidraad om hun informatiebeveiliging op orde te brengen en te voldoen aan wettelijke verplichtingen. Wat …

Lees verder

Het proces van het benoemen van een interimbestuurder in een zorgorganisatie

Het aanstellen van een interimbestuurder bij een zorgorganisatie vraagt om een snelle en goed doordachte aanpak. Vaak zijn er dringende omstandigheden zoals een overgangsperiode, reorganisatie, plotseling verloop in de directie of voorbereiding op een fusie, die om actie vragen. Hieronder volgt een uitgebreid overzicht van een gestructureerd selectieproces, inclusief extra stappen om de kwaliteit van …

Lees verder

Reglement voor de raad van bestuur (RvB)

Een goed reglement voor een Raad van Bestuur (RvB) biedt duidelijkheid en structuur voor het bestuur en garandeert een professionele en verantwoorde bedrijfsvoering. Hier zijn 25 belangrijke punten die in zo’n reglement zouden kunnen worden opgenomen: Missie en visie De RvB formuleert en draagt de missie en visie van de organisatie uit. Dit vormt de …

Lees verder

Decharge verlenen aan bestuurders en commissarissen

Bij de vaststelling van de jaarrekening wordt als separaat agendapunt vaak decharge verleend aan bestuurders en commissarissen. In dit artikel gaan we nader in op het verlenen van decharge. Wat is decharge verlenen? Decharge, vaak beschouwd als een formele kwijting of ontslag van verantwoordelijkheid, is een proces waarin bestuurders of leidinggevenden binnen een organisatie worden …

Lees verder

Het vaststellen van een jaarrekening

Iedere Nederlandse BV of NV moet volgens Titel 9 boek 2 BW jaarlijks een jaarrekening opmaken (inrichtingsstukken) en deponeren (publicatiestukken). Het vaststellen van de jaarrekening van een BV gebeurt in de AvA of (bij een vereenvoudigde vaststelling van de jaarrekening) op het moment van ondertekenen van de jaarrekening door de bestuurders. Opmaakverplichting Het bestuur moet …

Lees verder